JAUNIMO REIKALŲ DEPARTAMENTo
PRIE SOCIALINĖS APSAUGOS IR DARBO MINISTERIJOS
DIREKTORIUS
ĮSAKYMAS
DĖL JAUNIMO GARANTIJŲ INICIATYVOS PROJEKTO „ATRASK SAVE“ SAVANORYSTĖS ORGANIZAVIMO VEIKLOS TVARKOS APRAŠO PATVIRTINIMO
2017 m. balandžio 21 d. Nr. 2V-66 (1.4)
Vilnius
Vadovaudamasis Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2016 m. balandžio 28 d. įsakymu Nr. A1-229 „Dėl pavedimo Jaunimo reikalų departamentui prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos“, pagal kurį Jaunimo reikalų departamentas prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos (toliau – Departamentas) įgyvendina 1.2 programos „Užimtumo didinimas“ priemonę „Įgyvendinti Jaunimo garantijų iniciatyvą ir kitas jaunimo užimtumą skatinančias programas“ pagal Jaunimo garantijų iniciatyvos įgyvendinimo planą, patvirtintą Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2013 m. gruodžio 16 d. įsakymu Nr. A1-692 „Dėl Jaunimo garantijų iniciatyvos įgyvendinimo plano patvirtinimo“ priemonę Nr. 1.1.2. „Įgyvendinti Nacionalinę jaunimo savanoriškos veiklos programą, patvirtintą Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2013 m. vasario 25 d. įsakymu Nr. A1-73 „Dėl Nacionalinės jaunimo savanoriškos veiklos programos patvirtinimo“ (nauja redakcija: 2014 m. lapkričio 12 d. Nr. A1-549) bei Nacionalinės jaunimo politikos 2011–2019 metų plėtros programos įgyvendinimo priemonę Nr. 1.2.2.4. „įgyvendinti Nacionalinę jaunimo savanoriškos veiklos programą ir užtikrinti jos tęstinumą“,
t v i r t i n u Jaunimo garantijų iniciatyvos projekto „Atrask save“ savanorystės organizavimo veiklos tvarkos aprašą (pridedama).
PATVIRTINTA
Jaunimo reikalų departamento prie
Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos
direktoriaus 2017 m. balandžio 21 d.
įsakymu Nr. 2V-66 (1.4)
JAUNIMO GARANTIJŲ INICIATYVOS PROJEKTO „ATRASK SAVE“ SAVANORYSTĖS ORGANIZAVIMO VEIKLOS TVARKOS APRAŠAS
I SKYRIUS
BENDROSIOS NUOSTATOS
1. Jaunimo garantijų iniciatyvos projekto „Atrask save“ savanorystės organizavimo veiklos tvarkos aprašas (toliau – Aprašas) nustato savanoriškos veiklos sampratą, jaunimo savanoriškos veiklos organizavimą.
2. Aprašas parengtas siekiant įgyvendinti Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2016 m. balandžio 28 d. įsakymą Nr. A1-229 „Dėl pavedimo Jaunimo reikalų departamentui prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos“, pagal kurį Jaunimo reikalų departamentas prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos (toliau – Departamentas) įgyvendina 1.2 programos „Užimtumo didinimas“ priemonę „Įgyvendinti Jaunimo garantijų iniciatyvą ir kitas jaunimo užimtumą skatinančias programas“ pagal Jaunimo garantijų iniciatyvos įgyvendinimo planą, patvirtintą Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2013 m. gruodžio 16 d. įsakymu Nr. A1-692 „Dėl Jaunimo garantijų iniciatyvos įgyvendinimo plano patvirtinimo“; priemonę Nr. 1.1.2. „Įgyvendinti Nacionalinę jaunimo savanoriškos veiklos programą“, patvirtintą Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2013 m. vasario 25 d. įsakymu Nr. A1-73 „Dėl Nacionalinės jaunimo savanoriškos veiklos programos patvirtinimo“; Nacionalinės jaunimo politikos 2011–2019 metų plėtros programos įgyvendinimo priemonę Nr. 1.2.2.4. „įgyvendinti Nacionalinę jaunimo savanoriškos veiklos programą ir užtikrinti jos tęstinumą“; iš Europos Sąjungos Struktūrinių fondų lėšų bendrai finansuojamo projekto „Atrask save“ (toliau – Projektas) veiklas (Projekto Nr. 07.4.1-ESFA-V-404-01-0001).
3. Apraše vartojamos sąvokos:
3.1. Koordinuojanti organizacija – Lietuvoje veikianti, ne pelno siekianti organizacija, galinti akredituoti savanorius priimančias organizacijas, užtikrinti tinkamą savanorių dalyvavimą Projekto savanorystės veikloje, bendradarbiavimą su savanorius priimančiomis organizacijomis, įvertinti Projekto metu įgytas savanorio kompetencijas ir pasiekimus.
3.2. Priimanti organizacija – Lietuvoje veikianti, ne pelno siekianti, akredituota (kaip tai numatyta Savanorius priimančių organizacijų akreditavimo tvarkos apraše) organizacija, galinti suteikti savanoriams asmeninio / profesinio tobulėjimo erdvę ir užtikrinti atitinkamą palaikymą.
3.3. Savanoris – jaunas žmogus, dalyvaujantis Projekte ir atliekantis savanorišką veiklą Priimančioje organizacijoje, kuriuo tapti gali:
3.3.1. 15-29 m. amžiaus nedirbantis, nesimokantis ir darbo biržoje neregistruotas jaunas žmogus, kurio Individualiame veiklos plane (trumpinama – IVP) yra numatyta savanorystės organizavimo veikla;
3.4. Kuratorius – asmuo, dirbantis arba savanoriaujantis Priimančioje organizacijoje, atsakingas už savanorių veiklos organizavimą ir koordinavimą.
3.5. Mentorius – asmuo, dirbantis arba savanoriaujantis Koordinuojančioje organizacijoje, atsakingas už tinkamą savanorių dalyvavimą Projekto savanorystės veikloje, kompetencijų, įgytų savanoriškos veiklos metu, įvertinimą ir įsivertinimą, savanorius priimančių organizacijų akreditavimą, kuratorių informavimą ir konsultavimą. .
3.6. Savanoriška veikla – savanorio neatlyginamai atliekama visuomenei naudinga veikla, kurios sąlygos nustatomos savanorio ir šios veiklos organizatoriaus susitarimu.
3.7. Kompetencijų vertinimas – procesas, kurio metu yra vertinamos savanorio kompetencijos pagal kompetencijų įvertinimo ir įsivertinimo klausimyną ar dalyvaujama projekto „Atrask save“ pasiekimų programoje.
3.8. Jaunimo garantijų iniciatyvos projekto „Atrask save“ pasiekimų programa – tai specializuotas įrankis internetinėje platformoje (www.manopasiekimai.lt), kurio pagalba, atlikus tam tikras užduotis ir įgijus reikiamas kompetencijas, jos yra įvertinamos skaitmeniniais ženkliukais. Tokiu būdu sukuriamas „Pasiekimų krepšelis“, kuriame kaupiami įrodymai apie jauno žmogaus atliktą veiklą ir turimus gebėjimus. Ši programa leidžia stebėti ir įsivertinti savo pasiekimų tobulėjimą.
3.9. Akreditavimas – procesas, kurio metu potencialios Priimančios organizacijos įvertinamos pagal Savanorius priimančių organizacijų akreditavimo tvarkos apraše numatytus vertinimo kriterijus, siekiant nustatyti jų pasiruošimą priimti savanorius, leidžiantis nustatyti gaires ir prioritetus tolimesniam Priimančios organizacijos mokymuisi ir tobulėjimui.
3.10. Vietos jaunimo garantijų iniciatyvos koordinatorius (toliau – vietos JGI koordinatorius)– asmuo, dirbantis Jaunimo reikalų departamento prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos organizacijoje-partnerėje, ir atsakingas už Jaunimo garantijų iniciatyvos įgyvendinimo projekto „Atrask save“ dalyvio identifikavimą, kokybiško individualaus veiklų plano sudarymą ir jo įgyvendinimą, teikiant ankstyvosios intervencijos bei aktyvumo skatinimo priemones.
3.11. Su jaunimu dirbantis specialistas-koordinatorius (toliau TDB su jaunimu dirbantis specialistas-koordinatorius) – asmuo, dirbantis Lietuvos darbo biržos prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos Teritoriniame darbo biržos (toliau - TDB) skyriuje ir atsakingas už Jaunimo garantijų iniciatyvos įgyvendinamo projekto „Atrask save“ dalyvių identifikavimą, grupių sudarymą, kokybiško individualaus užimtumo veiklos plano sudarymą ir jo įgyvendinimą, teikiant ankstyvosios intervencijos bei aktyvumo skatinimo priemones.
3.12. Individualus veiklos planas (toliau - IVP) – planas, kuriame nurodomi neaktyvaus jauno asmens, norinčio dalyvauti jaunimo garantijų iniciatyvoje (JGI), ir paslaugų teikėjo įsipareigojimai dėl paslaugų jaunimui taikymo siekiant užimtumo. IVP numatomos neaktyviam jaunam žmogui suteikiamos paslaugos, veiklos ir jų įgyvendinimo terminai.
3.13. Individualus užimtumo veiklos planas (toliau - IUVP) – tai dokumentas, kuriame nurodoma bedarbio užimtumo tikslas (-ai); bedarbio įsipareigojimai savarankiškai aktyviai ieškoti darbo, naudotis darbo rinkos paslaugomis ir (ar) dalyvauti aktyvios darbo rinkos politikos priemonėse individualiame užimtumo veiklos plane nustatytiems užimtumo tikslams pasiekti; TDB įsipareigojimai bedarbiui, padedant siekti užimtumo tikslų, suteikti ankstyvosios intervencijos ir aktyvumo skatinimo priemones, darbo rinkos paslaugas ir (ar) nusiųsti dalyvauti aktyvios darbo rinkos politikos priemonėse.
II SKYRIUS
SAVANORIŠKOS VEIKLOS SAMPRATA
4. Savanorio neatlyginamai atliekama visuomenei naudinga veikla, kurios sąlygos nustatomos savanorio ir šios veiklos organizatoriaus susitarimu.
5. Savanoriškai veiklai nepriskiriama:
6. Savanoriška veikla nėra apmokama. Savanoriškos veiklos metu savanoriui gali būti kompensuojamos su savanoriška veikla susijusios išlaidos kaip tai numatyta LR socialinės apsaugos ir darbo ministro 2011 m. liepos 14 d. įsakyme Nr. A1-330 „Dėl savanoriškos veiklos išlaidų kompensavimo sąlygų ir tvarkos aprašo patvirtinimo“ (Žin., 2011, Nr. 94 – 4451).
III SKYRIUS
JAUNIMO SAVANORIŠKOS VEIKLOS ORGANIZAVIMAS
7. Jaunas žmogus savanorišką veiklą vykdo Priimančioje organizacijoje. Jo veiklą Priimančioje organizacijoje koordinuoja Kuratorius.
8. Priimančios organizacijos yra akredituojamos vadovaujantis Departamento 2017 m. balandžio 21 d. direktoriaus įsakymu Nr. 2V-65 (1.4) patvirtintu Savanorius priimančių organizacijų akreditavimo tvarkos aprašu. Akredituotos Priimančios organizacijos yra registruojamos duomenų bazėje (internetinėje svetainėje www.jaunimogarantijos.lt skiltyje „Savanorius priimančių organizacijų sąrašas“).
9. Priimančių organizacijų akreditavimą vykdo ir duomenų bazei skirtą informaciją surenka mentorius.
10. Priimančių organizacijų registravimą į duomenų bazę vykdo Projekto savanoriškos veiklos programos koordinatoriai, dirbantys Departamente.
11. Koordinuojančios organizacijos bendradarbiauja su Priimančiomis organizacijomis ir teikia joms mentorystės paslaugas.
12. Akredituotų Priimančių organizacijų kuratoriai kartu su ją Koordinuojančios organizacijos mentoriumi aptaria pagrindines savanoriškos veiklos sritis, užduotis, galimą veiklos grafiką ir kitus su jaunimo savanoriškos veiklos atlikimu susijusius klausimus.
13. Jauni žmonės dalyvauti savanoriškoje veikloje yra pritraukiami per vietos JGI koordinatorius, TDB su jaunimu dirbančius specialistus-koordinatorius, informacinių renginių metu bei vykdant kitas priemones, skatinančias jaunuolius dalyvauji Projekte ir vykdyti savanorišką veiklą.
14. Susidomėjęs dalyvavimu Projekto savanorystės veikloje, jaunas žmogus gali užpildyti dalyvio anketą internetinėje svetainėje www.jaunimogarantijos.lt arba kreiptis tiesiogiai į mentorių / vietos JGI koordinatorių / TDB su jaunimo dirbantį specialistą-koordinatorių.
15. Projekto dalyvio kriterijus atitikęs jaunas žmogus pasirašo sutikimą dalyvauti projekte ir yra nukreipiamas mentoriui pagal savo gyvenamąją teritoriją arba pagal pageidaujamą savanorystės vietą.
16. Remiantis jaunų žmonių, norinčių vykdyti savanorišką veiklą, anketose pateiktais duomenimis, mentorius padeda pasirinkti kiekvienam jaunuoliui tinkamiausią akredituotą Priimančią organizaciją. Mentorius, parinkdamas Priimančią organizaciją turi atsižvelgti ir į jos keliamus reikalavimus / pageidavimus savanoriui.
17. Mentoriai susidomėjusiam Projekto savanoriška veikla jaunuoliui sudaro galimybes susitikti su Priimančių organizacijų kuratoriais. Susitikimai su Priimančių organizacijų kuratoriais organizuojami siekiant užtikrinti, kad savanoriška veikla atlieptų jauno žmogaus lūkesčius, sumažintų ankstyvo pasitraukimo iš Projekto ir savanoriškos veiklos riziką.
18. Savanoriška veikla gali vykti tik esant trišaliam susitarimui tarp jauno žmogaus, Priimančios organizacijos ir Koordinuojančios organizacijos (Projekto „Jaunimo garantijų iniciatyvos projekto „Atrask save“ savanorystės veiklos trišalė sutartis“, Priedas Nr. 1 – TDB neregistruotiems dalyviams, Priedas Nr. 2 TDB registruotiems dalyviams).
19. Priimanti organizacija gali atsisakyti priimti savanorį, jei:
19.1. Organizacijoje siūlomos savanoriškos veiklos neįmanoma suderinti su savanorio sugebėjimais, interesais, poreikiais ir motyvacija.
19.3. Savanoris neturi teisės dirbti su tiksline grupe (pvz.: teistumas, sveikatos pažymėjimo darbui su vaikais nebuvimas ir kt.).
20. Projekto savanoriškos veiklos įgyvendinimui privalo būti paskirti kuratoriai Priimančiose organizacijose ir mentoriai Koordinuojančiose organizacijose.
21. Kiekviena akredituota savanorius Priimanti organizacija akreditacijos metu turi skirti bent vieną už savanorių veiklos koordinavimą atsakingą kuratorių. Siekiant užtikrinti kokybišką jaunų žmonių savanorišką veiklą Priimančioje organizacijoje, vienam kuratoriui gali būti skiriama kuruoti savanoriai, bet ne daugiau nei tris, vienu metu.
IV SKYRIUS
JAUNIMO SAVANORIŠKOS VEIKLOS ĮGYVENDINIMAS
22. Savanoriška veikla vykdoma ne mažiau kaip 20 val. per savaitę, bet ne daugiau 100 val. per mėnesį, pagal suderintą veiklos grafiką (Projekto „Atrask save“ savanorystės lankomumo grafikas, Priedas Nr. 3). Sudarant savanorystės lankomumo grafiką atsižvelgiama, kad savanorystės veikla būtų vykdoma nuo 4 iki 8 val. per dieną.
23. Savanoriškos veiklos trukmė:
23.1. 15-29 m. nedirbantiems, nesimokantiems, mokymuose nedalyvaujantiems ir TDB neregistruotiems jaunuoliams – iki 4 mėn. įskaitant IVP planavimo laikotarpį. Savanoriškos veiklos trukmę savanoris pasirenka kartu su vietos JGI koordinatoriumi ir mentoriumi, įvertinę jaunuolio keliamą tikslą dalyvavimui Projekte ir lūkesčius savanoriškai veiklai.
23.2. 16-29 m. nedirbantiems, nesimokantiems, mokymuose nedalyvaujantiems TDB registruotiems jaunuoliams – iki 4 mėn., skaičiuojant nuo dalyvio anketos pasirašymo dienos. Savanoriškos veiklos trukmę savanoris pasirenka kartu su TDB darbo su jaunimu specialistu-koordinatoriumi ir mentoriumi, įvertinę jaunuolio keliamą tikslą dalyvavimui Projekte ir lūkesčius savanoriškai veiklai.
24. Priimančių organizacijų kuratorių funkcijos:
24.2. Koreguoti bendrąjį savanorių veiklos grafiką ir pritaikyti jį individualiems poreikiams pagal turimas ir norimas įgyti kompetencijas.
24.4. Supažindinti savanorius su organizacijos vidaus tvarkos taisyklėmis ir darbo saugos reikalavimais.
24.7. Sudaryti sąlygas savanoriams dalyvauti jiems skirtuose susitikimuose su mentoriumi bei kitose su Projekto įgyvendinimu susijusiose veiklose.
24.8. Bendrauti su Koordinuojančios organizacijos savanorių mentoriumi, suteikti atgalinį ryšį apie savanorio veiklą, jo įgyjamas kompetencijas.
24.9. Esant poreikiui, padėti Koordinuojančiai organizacijai užtikrinti savanorio aprūpinimą apgyvendinimu, maitinimu, darbo ar kitomis būtinomis spec. priemonėmis.
24.11. Pagal galimybes padėti Koordinuojančiai organizacijai teikti administracinę pagalbą savanoriams.
24.12. Periodiškai organizuoti savanoriškos tarnybos refleksijos susitikimus su savanoriu. Rekomenduojama refleksijos susitikimus organizuoti mažiausiai kas 2 savaites.
25. Priimančių organizacijų kuratorių kompetencijos:
26. Koordinuojančių organizacijų mentoriaus funkcijos:
26.1. Bendradarbiauti su vietos JGI koordinatoriumi, TDB su jaunimu dirbančiu specialistu-koordinatoriumi savanoriškos veiklos įgyvendinimo klausimais.
26.2. Bendradarbiaujant su vietos JGI koordinatoriumi, TDB su jaunimu dirbančiu specialistu-koordinatoriumi, teikti savanorystės vietos paieškos paslaugas.
26.3. Stebėti, koordinuoti ir konsultuoti savanoriškos veiklos proceso vykdymą konkrečiose savanorius Priimančiose organizacijose.
26.5. Sudaryti galimybes savanoriui dalyvauti Projekto „Atrask save“ pasiekimų programoje. Padėti sudaryti sąlygas įgyvendinti savanoriui reikalingas atlikti užduotis, jas pristatyti ir aptarti.
26.6. Kartu su Priimančios organizacijos kuratoriumi vertinti naujai įgyjamas / tobulinamas savanorių kompetencijas / pasiekimus.
26.8. Išduoti savanoriškos veiklos atlikimą bei jo įgytas kompetencijas / pasiekimus patvirtinantį dokumentą.
26.9. Kartu spręsti konfliktines situacijas, jei tokių bus ir / ar jei nepavyks jų išspręsti Kuratoriui.
26.10. Spręsti savanorių apgyvendinimo (kai reikia), maitinimo, konsultavimo, administracinės paramos klausimus.
26.11. Suteikti mentorystės paslaugas akredituotoms, Projekte dalyvaujančioms savanorius Priimančioms organizacijoms.
26.12. Teikti individualias konsultacijas akredituotų, Projekte dalyvaujančių savanorius Priimančių organizacijų kuratoriams.
26.13. Skatinti Priimančias organizacijos tęsti savanorystės veiklą, įtvirtinti ilgalaikes savanoriškos veiklos perspektyvas organizacijoje.
26.14. Informuoti, konsultuoti ir akredituoti potencialias Priimančias organizacijas kaip tai numatyta Savanorius priimančių organizacijų akreditavimo tvarkos apraše.
27. Koordinuojančių organizacijų mentorių kompetencijos:
28. Savanorių funkcijos:
28.1. Atlikti savanorišką tarnybą Priimančioje organizacijoje laikotarpį, kuris yra numatytas Savanorystės veiklos trišalėje sutartyje. Laikytis savanoriškos tarnybos sutarties reikalavimų (darbo valandos, užduotys, atskaitomybė ir pan.).
28.2. Susipažinti ir laikytis Priimančios organizacijos vidaus tvarkos taisyklių bei saugos reikalavimų.
28.3. Aktyviai bendrauti su Kuratoriumi ir mentoriumi bei, reikalui esant, su kitais Projekto vykdytojais, partneriais.
29. Savanorio atsakomybių ribos:
30. Projekte dalyvaujančiam savanoriui su savanoriškos veiklos įgyvendinimu susijusios išlaidos yra kompensuojamos. Savanoriams kompensuojamos maitinimo ir vietos kelionių išlaidos. Savanoriaujantiems ne savo gyvenamojoje teritorijoje kompensuojamos maitinimo, vietos bei tarpmiestinių kelionių ir apgyvendinimo išlaidos.
31. Projekto veikloje dalyvaujantiems savanoriams kompensuojamos, išlaidos, iki 30 eurų per mėnesį, skirtos įsigyti reikalingas priemones savanorystės užduotims atlikti. Tai gali būti kanceliarinės arba / ir specialiosios priemonės.
32. Projekte dalyvaujančių savanorių kompetencijų į(si)vertinimas vykdomas pagal Įgytų kompetencijų į(si)vertinimo vykdant savanorišką veiklą tvarkos aprašą arba Jaunimo garantijų iniciatyvos projekto „Atrask save“ pasiekimų programos tvarkos aprašą.
33. Jei savanoriška veikla nutraukiama anksčiau laiko, savanoris turi apie tai pranešti ne vėliau kaip prieš savaitę.